화성도시공사, 인재 발굴 위한 ‘HU프런티어 어워즈’ 도입

한병홍 화성도시공사 사장(좌측 두 번째)이 HU프런티어 어워즈 수상자들과 기념촬영 중이다.© 화성신문

화성도시공사(사장 한병홍)는 창의적이고 적극적인 업무 수행으로 조직 발전에 기여한 직원을 발굴·포상하기 위해 올해 신설한 ‘HU프런티어 어워즈’의 첫 수상자 3명을 선정하고 7일 포상을 실시했다.

HU프런티어 어워즈는 맡은 바 직무를 성실히 수행하는 동시에 창의적인 아이디어와 적극적인 실천을 통해 공사 발전에 기여한 직원을 선발·포상하는 제도로, 직원 사기 진작과 조직문화 활성화, 우수 성과 확산을 위해 마련됐다.

이번 수상자는 부서 및 개인 추천, 선발 심의위원회 심의, 전 직원 온라인 투표 등을 거쳐 선정됐으며, 각자의 업무 분야에서 책임감과 전문성, 문제 해결 능력을 바탕으로 조직 성과 창출에 기여한 점이 높이 평가됐다.

한병홍 사장은 “HU프런티어 어워즈는 각자의 자리에서 성과를 만들어가는 직원들의 노고를 조명하기 위한 제도”라며 “앞으로도 창의와 책임, 적극행정이 조직 전반에 확산될 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”라고 말했다.

서민규 기자